提示
确认
跳过
天工网
开通会员服务
  • 服务类别
  • 关系项目
    添加甲方及业务关系,自动匹配有关系的优质项目
  • 关系企业追踪
    监控老客户及关注企业,有新项目动态及时通知
  • 挖掘项目关系
    帮助您快速找到项目上能帮到自己的熟人、二度人脉等关系
  • 工程、招采、土地环评等信息
    最新动态及时推送,做好项目筛选跟进及规划
  • VIP联系人
    更多vip采购关键人
  • 项目数据池
    推送或添加拟在跟项目,查看人员的关系
  • 分派记录
    优选适合跟进的人员做精准任务分派
  • 团队管理
    了解团队情况以及背后的关系数据,给予支持与协作
  • 团队在跟项目
    查看跟进项目的动态 提供帮助和辅导
  • 选择
  • 个人版 提升业务效率 限时优惠
  • 限量
  • 开通服务
如果购买遇到问题,请联系您的服务专员, 天工网陈工 18078832082(微信同号) 1626917216
 
天工网

企业搜索仅对企业付费会员开放,开通企业会员,获得更多企业信息!

如需了解或办理正式企业服务,您可以:
方式1:联系您的服务专员 天工网陈工 18078832082(微信同号) 1626917216
方式2:免费预约顾问咨询试用,了解体验更多企业会员服务< 免费登记预约

企业会员特权<<

  • 无限量工程信息
  • 招标信息定制
  • 甲方寻材采购
  • 工程企业查询
  • 人脉交流合作
  • 业务技能培训
  • 业务交流群
  • 一对一客服
您的位置:天工网 > 招投标信息> 陕西省招投标信息 > 关于大力开展以工代训支持稳就业保就业的通知宝人社...

关于大力开展以工代训支持稳就业保就业的通知宝人社...

发布时间:2020-06-30打印

如果您想了解此招标信息完整内容,请先 登录 或 花费30s注册

登录 / 注册

如果您想了解此招标信息完整内容,点击按钮查看详细信息

关于大力开展以工代训支持稳就业保就业的通知 宝人社发【2020】**

各县(区)******局、******局、各有关单位:******

组织企业开展以工代训,是做好稳就业工作、完成保就业任务的重要举措。为鼓励支持以工代训工作,对开展以工代训的企业给予培训补贴。各县(区)要动员组织企业大力开展以工代训,落实补贴资金,到**年底,全市开展以工代训3.8万人以上。

二、完善以工代训补贴政策

(一)补贴对象和标准。以下用人单位组织在岗职工开展以工代训的,依据规定培训期限,按每人每月600元的标准对用人单位给予以工代训补贴。

1.新吸纳劳动者的企业。******日起,企业、农民专业合作社等各类生产经营主体吸纳贫困劳动力就业并开展以工代训,以及中小微企业吸纳就业困难人员(含“零就业”家庭成员、退役军人)、离校两年内高校毕业生(******院高级工班、******院校职业教育类毕业生)、登记失业人员、农村转移就业劳动者就业并开展以工代训的,补贴期限为6个月。

2.新社区工厂(含扶贫车间、村镇工厂)。在岗职工全部纳入以工代训补贴范围,补贴期限为6个月。

3.停产停业的中小微企业。******日以来,受疫情影响连续停产停业3个月以上的中小微企业,组织******日后入职的在岗职工开展以工代训的,补贴期限为3个月。

4.受疫情影响严重的行业企业。受疫情影响较大的外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售行业和承担第十四届全国运动会项目建设的企业、疫情防控重点保障企业,组织******日后入职的在岗职工开展以工代训的,补贴期限为3个月。

以上停产停业中小微企业、受疫情影响严重行业以工代训对象符合上述第1项规定的,补贴期限按第1项规定执行。

(二)补贴申报程序。坚持属地申报原则,中央企业、省属企业向企业驻地市级人力资源社会保障部门申报,市属及以下企业向驻地县级人力资源社会保障部门申报。

1.资格确定。企业拟开展以工代训的,需事先按层级向人力资源社会保障部门提交审核资料,由人力资源社会保障部门认定企业资格。原则上,******厅、******局、******局《关于印发<减半征收社会保险费的大型企业名单>的通知》(陕人社函〔2020〕**号)和《关于调整减半征收社会保险费的大型企业名单有关问题的通知》(陕人社函〔2020〕**号)所列企业确定,其余可认定为中小微企业。******厅《转发<******厅关于公布新冠肺炎疫情防控重点保障企业名单(第一批)的通知>的通知》(陕工信发〔2020〕**号)确定。受疫情影响连续停产停业3个月以上的中小微企业认定由企业驻地镇(街)出具证明或以相关部门复工复产的通知、批复、备案等时间为依据。申报以工代训时企业需提交《企业以工代训资格审核表》(附件2)、企业营业执照复印件、企业停产停业证明等相关资料,经人力资源社会保障部门审核同意后,方可进行以工代训申请。

2.培训申报。企业开展以工代训前需提交培训有关材料,包括:《企业以工代训培训计划》、《参加以工代训人员名册》、用工证明(劳动合同或就业协议或劳务派遣人员用工派遣单或其他用工证明材料),需要证明身份的还需提供身份类证明(包括居民身份证、《就业创业证》等)等,经人力资源社会保障部门审核合格后组织开展以工代训。培训申请通过陕西职业技能提升信息管理系统申报。

资格审核和首次培训申请合并申报,企业应于拟启动以工代训之前**天向人力资源社会保障部门提交申报资料,人力资源社会保障部门在收到申报资料**天内将审核意见书面通知企业。

3.组织培训。企业按照以工代训计划,建立企业以工代训基础台账,落实培训考勤,加强培训日常管理,提高参训职工岗位技能。

4.补贴申请。以工代训结束后企业要通过陕西职业技能提升信息管理系统向人力资源社会保障部门申报以工代训补贴,申报补贴资料包括补贴申请表、以工代训期间对参训人员月发放工资的银行对账单(或其他能证明工资发放的凭证)等。人力资源社会保障部门审核合格后,******网站和所在企业公示5个工作日,公示无异议的,将补贴资金拨付给企业。其中,补贴期限为6个月的,企业在培训期满3个月后,可申请预拨前3个月的补贴资金;企业提出预拨前3个月补贴资金的,人力资源社会保障、财政部门应在收到申请**日内审核资料,将补贴资金预拨给企业。

本通知明确的以工代训职业培训补贴政策受理期限截止到******日,原有以工代训政策执行期限不变。

三、加强以工代训服务保障

(一)加强政策宣传。******网站、短信、微信公众号、广播电视、新闻报刊等各类媒体平台,积极做好政策宣传工作。要充分发挥“服务团”作用,主动深入企业宣传政策,开展服务,加强指导,主动帮助企业解决以工代训中遇到的困难和问题。

(二)迅速推进工作。各县区要高度重视,充分认识开展以工代训工作的重要性和实效性,要将以工代训作为保就业的有力举措,强化责任,规范审批,扎实推进。分配各县区的以工代训任务为最低目标任务,各县区要在确保完成最低任务的基础上,力争组织更多符合条件的职工参加以工代训。

(三)强化资金监管。各县区要加强职业技能提升行动专账资金监管,建立监督检查和专项审计机制,并公示享受政策的单位、额度等情况。对违规使用、骗取套取资金的要依法依规严惩,******处理。

(四)优化经办服务。人力资源社会保障部门要进一步优化服务、提升效率,在收到企业申请后**日内完成审核,完成审核后**日内拨付资金。同时,要充分利用陕西职业技能提升信息管理系统(http://1.85.55.147:9004/sxpxjgfw),全面实行实名制管理,做到以工代训全程信息化管理。


附件:

1.企业以工代训资格审核表

2.以工代训补贴申请表

3.各级以工代训经办机构联系方式表

各级以工代训经办机构联系方式



宝鸡市

******

凤翔县

******

岐山县

******

扶风县

******

眉县

******

太白县

******

凤县

******

千阳县

******

麟游县

******

陇县

******

金台区

******

渭滨区

******

陈仓区

******

高新区

******

 




******

******

******


提示

您的服务已过期,如需继续使用请续费!

关闭 续费